Profils que nous plaçons
Sélectionnez vos profils et constituez votre équipe
Comment fonctionne l'outstaffing
1
Dites-nous ce dont vous avez besoin
Partagez votre stack tech, la taille de l'équipe et vos objectifs.
2
Nous vous proposons des profils vérifiés
Nous vous présentons des candidats prêts à commencer.
3
Ils rejoignent votre équipe
Le professionnel s'intègre dans votre flux de travail dès le premier jour.
4
Nous gérons tout le reste
Contrats, paie, RH, tout géré par nos soins.
Ce que nous prenons en charge
Contrats de travail
Nous rédigeons et gérons tous les contrats en conformité avec le droit du travail local.
Salaires & avantages
Salaires, taxes, cotisations sociales et avantages, tout traité et payé par nous.
Équipement
Nous pouvons fournir ordinateurs portables et matériel pour que le professionnel soit opérationnel dès le premier jour.
RH & onboarding
Nous gérons l'onboarding, le support RH et les opérations quotidiennes.
Ce que vous obtenez
Des talents intégrés à votre équipe
Les professionnels s'intègrent à votre workflow dès le premier jour.
Contrôle total du travail
Vous dirigez le travail comme avec un employé interne.
Flexibilité pour évoluer
Augmentez ou suspendez la collaboration selon vos besoins.
Sélectionnés et prêts à démarrer
Des candidats présélectionnés assurent un démarrage rapide et sûr.
À qui s'adresse ce service ?
Entreprises en forte croissance
Ajoutez des ingénieurs confirmés en quelques jours, sans des mois de recrutement.
Équipes en manque de compétences
Comblez un besoin de compétence précis avec une personne prête à contribuer.
Activités aux besoins variables
Ajustez la taille de l'équipe selon votre feuille de route, sans engagement long.
Équipes centrées sur le produit
Nous gérons l'emploi et l'administratif pour que vous restiez sur le produit.